総合・ビジネス

リーガルコーポレーション、秋冬からダブルエーと提携

2025/05/13

 リーガルコーポレーションは5月12日の取締役会で、婦人靴のダブルエーと業務提携による商品売買取引基本契約書を締結することを決議した。【関連記事】リーガルコーポレーション、シューケアの社内大会を初開催 長く愛される...

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全企業が対応を迫られる非財務情報開示 「稼ぐ力」も「成長期待」も

2025/05/13

 企業価値(PBR=株価純資産倍率)を高めるには財務情報だけでなく、人的資本、知的資本、社会関係資本といった非財務資本の活用が不可欠です。近年、企業規模にかかわらず日本企業に対する非財務情報の開示要請が急速に拡大し...



《選ばれる企業のブランディング⑤》あなたの企業が「選ばれる理由」はどこ?

2025/05/13

 「就職」と「結婚」は似ている。Aさんは就職活動で「ホワイトな会社」を優先して選んだが、入社後に「もっと成長できる仕事がしたい」と3年で転職した。Bさんは「会社のビジョンに強く共感できる」企業を選んだ。結果、やりが...



ネーミングによるPR 耳から得る商品情報

2025/05/13

語感の良い商品名 新製品の訴求ポイントは「味・機能性・作り方・包材」などが基軸となるが、今春はなんだか語感のよろしい商品名が揃った。 「ベジパッソ」(はごろもフーズ)と「オコメッカラ」(ハチ食品)は、「ともかく発音...



ピックルボールが流行の兆し TBSと三井不動産がイベントで後押し 

2025/05/13

 米国発でラケットスポーツの要素を組み合わせたピックルボールが、国内でもプレーヤー数が増え、流行の兆しが見えてきた。アパレル・ファッション雑貨、スポーツ、飲食、SC業界などでも注目され、ピックルボールに焦点を当てた...



ユナイテッドアローズの今期計画 既存事業は精度向上、新規で客層拡大へ

2025/05/13

 ユナイテッドアローズは今期(26年3月期)、既存事業を伸ばしつつ、新規事業で客層を拡大する。気温やニーズの変化に柔軟に対応できるよう、商品管理の基幹システムを刷新し、在庫配分の適正化や商品力の強化も継続する。越境...



コムデギャルソン、関西で新店続々 攻めの経営進める

2025/05/13

 コムデギャルソンは、4月中旬に渋谷パルコ内に2店舗をオープンしたのに続き、4月26日には関西エリアに相次いで新店をオープンした。阪急百貨店梅田本店にポップアップストアも開催するなど、攻めの経営を進めている。服をデ...



肌着メーカーのタカギ 「仕事と家庭の両立」へ 子連れ出張制度などを整備

2025/05/13

 タカギ(奈良県橿原市)は、サニタリーショーツの草分け的なメーカー。OEM(相手先ブランドによる生産)に加え、天然繊維使いで肌への優しさを訴求する自社ブランド「ボディヒンツ」などをECで伸ばしてきた。今後もう一段の...



買取王国、ビンテージの新業態「KOV」を出店 大人の古着好きを取り込む

2025/05/13

 東海地方を中心に総合リユースショップを展開する買取王国は5月2日、ビンテージの新業態「KOV」を名古屋・大須に出店した。同社では初のビンテージ古着特化型の販売・買い取り店舗で、価格にとらわれず、古き良きビンテージ...



買取王国の教育制度 上司・新入社員を入社前にマッチング

2025/05/13

 買取王国(名古屋市)は、22年度から独自の新人教育制度「GUTs」(ガッツ)を開始し、離職防止や社員の成長機会につなげて成果を上げている。主には上司と新入社員を入社前にマッチングする制度で、制度開始前の22年2月...