《トップインタビュー2023》パルコ社長 牧山浩三氏 ウィズコロナも「新たなフェーズ」に
2023/01/10
コロナ禍を踏まえて、新たに開始した中期計画の2年目となった今期（23年2月期）は旗艦店の渋谷パルコを軸に進めてきた積極策が実り、他施設にも波及してきた。来期は業績の本格回復とともに、今後予定する新施設開発に向けた...
有料会員限定
《人事・機構》4℃ホールディングス（3月1日）
2023/01/10この記事は有料会員限定記事です。繊研電子版をご契約すると続きを読むことができます。
《人事・機構》エフ・ディ・シィ・プロダクツ（3月1日）
2023/01/10この記事は有料会員限定記事です。繊研電子版をご契約すると続きを読むことができます。
《人事・機構》アスティ（3月1日）
2023/01/10この記事は有料会員限定記事です。繊研電子版をご契約すると続きを読むことができます。
《人事・機構》アージュ（3月1日）
2023/01/10この記事は有料会員限定記事です。繊研電子版をご契約すると続きを読むことができます。
【対談】激変の時代、「変わる」より「適応」を 西田誠さん×藤原義昭さん（3）
2023/01/06≫≫（2）はこちらから コロナ禍を経て、市場変化のスピードは劇的に増した。その変化に追いついていくためには、組織も個人も同じやり方を続けてはいられない。それぞれの組織で旧弊にあらがい、変化にフィットさせる方法を模索...
《トップインタビュー2023》青山商事社長 青山理氏 レディス分野に成長性
2023/01/06従来のテーラードスーツの市場規模がこれ以上大きくなることが見込めないなか、主戦場であるビジネスウェア事業の変革と挑戦を続けている。主力のスーツ市場ではオーダーメイドを強化するとともにビジカジスタイルも拡大する。さ...
《トップインタビュー2023》ワールド社長 鈴木信輝氏 ブランド事業の成長性が全てに循環
2023/01/0622年度通期で、ブランド事業のコア営業利益100億円水準の達成などを指標に、「アパレルブランドの完全復活」を掲げている。それがデジタル事業、プラットフォーム（PF）事業の成長にもつながるとの見方だ。一体で付加価値...
《人事・機構》MNインターファッション（1月1日）
2023/01/06この記事は有料会員限定記事です。繊研電子版をご契約すると続きを読むことができます。
《人事・機構》サカイオーベックス（1月4日）
2023/01/06この記事は有料会員限定記事です。繊研電子版をご契約すると続きを読むことができます。
