ファーストリテイリンググループは、従業員の給与を3月に引き上げる。新入社員の初任給は3万円アップの33万円、入社1、2年目で就任する新人店長の月収は2万アップの41万円に引き上げる。
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23年にも従業員の報酬テーブルを全面改定し、能力や実績に応じて決まるグレードごとの報酬水準を4％～40％の範囲で引き上げていた。
今回の新報酬体系では本部・営業の正社員の報酬は年収が最大11％上がる予定。抜擢（ばってき）や要職への登用に応じて最大 54％上がる。
ユニクロやジーユーの販売員は24年 の11、12 月にスタート時給を最大1700円まで上げた。今後も個々の実績や能力に応じて時給を上げるほか、スタート時給も随時見直す。
