【知・トレンド】《データを読み解く》女性管理職の割合 過去最高の7.7％
帝国データバンクの調査によると、自社の管理職（課長担当職以上）に占める女性の割合は平均7.7％と、18年より0.5ポイント上昇し、過去最高を更新した。一方、「0％（全員男性）」の企業は46.7％と半数近くに上った。
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女性管理職の割合は、業界別では「小売り」「不動産」「サービス」で高く、「建設」「運輸・倉庫」「製造」などが低い傾向にあった。特に「小売り」は女性従業員割合が平均37.8％、女性管理職の割合は平均13.9％となっており、他の業界より女性の活躍が突出している。
女性の活躍促進に重要なことは、「妊娠・出産・子育て支援の充実」が60.5％でトップ（複数回答）。次いで、待機児童や保育士不足の解消などの「保育サービスの充実」（59.0％）、育休復帰支援など「仕事と子育ての両立支援」（58.4％）、長時間労働の削減などの「働き方の改革」（50.2％）が5割超で続いた。
■女性登用に対する企業の意識調査 有効回答企業数1万91社、13年以降毎年実施
