ファーストリテイリング　初任給を2割引き上げ

　ファーストリテイリングは、20年春入社の新入社員の給与を2割引き上げる。現状21万円を25万5000円にする。ユニクロで海外出店を増やしており、グローバルに活躍できる人材の採用を増やす狙い。

　同社の採用は、全国への転勤可能な社員、転勤せず特定地域で働く社員の2種類あるが、給与引き上げは前者が対象。来春は650人程度の採用を計画しており、このうち数百人が対象となる見込みだ。20年春の新卒だけでなく、19年度採用など年次の近い社員に関しても給与水準を引き上げることを検討しているという。

　採用面での競争力を高めるのが狙い。主力のユニクロ事業はすでに海外の売り上げ規模が国内を上回る。今後も積極的に海外に出店する計画で、今回の給与引き上げにより「人手不足の解消が理由ではなく、グローバルに活躍することを目指す経営人材の採用を増やす」考えだ。